2164 发展方向

2164发展方向

“你们有勇气反抗,我想和你们合作!”运动服女孩说。

林凯不解:“合作?你有啥特长吗?你都已经投靠他们了,我们为啥要跟你合作?”

“你听清楚!是合作!不是求你们!”运动服女孩傲娇道:“何况现在我只看到了你们反抗的勇气,还没有看到能反抗的实力,我也不一定会跟你们一直合作到底,至少在你们证明自己之前我都会有所保留。”

林凯乐了:“嘿你这小姑娘还挺矫情,是想摆脱五人组他们吧?除了我们你还能找谁?”

唐蕊本来正义感爆棚,想开口表示无条件接纳,随即想到如今自己等人确实还在靠着李鹤成长,再加之前在任务里听的那番话,此时实在抹不开脸张嘴圣母。

运动服女孩撅着嘴巴不理他,抬眼看李鹤。

李鹤淡淡地问:“你想怎样合作?”

运动服女孩说:“我收集到他们各自的一些信息,可以给你们参考,这个作为我的资本,而你们,要出积分跟我买这些信息。”

“可拉倒吧!”林凯吐槽。

李鹤想了想,点头道:“买信息可以,不过我需要看看你的信息值多少钱。”

“我要的不多!给我一百积分就行!”运动服女孩略有些急促地说。

“嚯!那你要的还真不多!”林凯继续吐槽。

运动服女孩被林凯说得有些脸红,但她依然坚持道:“我知道这个价格有点高,但我保证我的信息一定值这个价!”

李鹤说:“值不值,要我们听了才算,我也不欺负你,这样,你把信息说出来,我保证,至少给你20点积分。”

“至少50!”她倔强地还价:“否则我宁可不说,就当我没来过!”

“哈哈,你来没来过,我看五人组他们会很有兴趣知道。”林凯脸上故意露出促狭的恶作剧微笑。

“你!”运动服女孩生气地瞪着他。

“放心,他开玩笑的,我们不一定称得上好人,但也不至于做这种事。”李鹤说:“你说吧,50就50。”

不禁意间,他已经把原本100点积分的价格,对半砍了一刀。

“好!”

运动服女孩点点头,开始说出她得到的信息。

“五人组他们是很有经验的老轮回,我有听过他们说,资源是有限的,所以队里的每个人发展方向不同。”

“黑衣男刘哥,说什么绝对武力,以力量为主;王向南是军师,作战时以远程魔法支援,以精神为主;”

“陈复是远距离物理火力,因为眼神好所以担当斥候一职,负责提前量侦查,由于需要大量运动所以发展方向以体力为主,队伍中获得有关体力和视力方面的道具拥有优先选择权。”

“金刚主要负责队内的防御性任务,发展方向就以防御为主。”

“最后的秦媚是速度型机动单位,主要发展方向就是速度。”

说到这里,运动服女孩临时吐了个槽:“说她是为了团队不留短板选速度,其实在我看来更有可能是为了更快的逃命速度。”

“她也是整个队伍里唯一一个把速度堆到超过一百倍增幅的人,其他人的速度虽然也很快,但并没有真的上百。”

“所以,他们号称的百倍体质,其实并不是每个属性都上百。”

“比如金刚以防御为主,那他的防御肯定破百了,但其他属性却不一定,只是因为道具中可能有些附带的属性,比如一件防御加3的道具,可能还会带一些速度加1或力量加2之类,但这件道具最高的属性是防御,那肯定就会留给他用,那他在这个过程中就会积累起一些其他的属性,但肯定不会有主攻的发展方向那么高。”

说了一大篇话,运动服女孩有些气喘,她再次环顾了一圈确定五人组没有回来,这才松了松紧绷的肢体,对几人说:“所以,看起来好像他们各个都很无敌,每个人站出来都刀枪不入力量巨大速度飞快,实际上并没有那么可怕,”

终于全部说完,她小心翼翼地看着李鹤,心里有些忐忑。

李鹤耐心地听完,皱着眉头思考许久,开口道:“实际上,正是这样,才可怕。”

“啊?”运动服女孩张大了嘴巴。

“没事。”李鹤松开眉心,对她说:“你的情报很好很及时,对我们有用。不过,我觉得50的价格不妥。”

运动服女孩一听,心里瞬间凉掉半截。

她有些无奈,也有些隐隐的怒意,说:“我知道,信息说出来就不值钱了,你说吧,多少我都认。”

“我觉得这信息值两百。”李鹤伸出手,在其他几人莫名奇妙的注视下,说了个冷笑话:“不怕我占你便宜的话,握个手吧。”

“啊??”运动服女孩猛地抬起了头,张大了嘴巴,不敢相信自己的耳朵。

这人没有趁机打压价格,反而在自己最初的开价上翻了一倍?

怎么想的?

脑子坏掉了?

钱多烧得慌?

本着有钱不赚王八蛋的念头,运动服女孩果断伸手,用柔嫩嫩的手指从李鹤手中收走200点积分,然后喜滋滋地跑去圆球处开始逛淘宝。

“咋给她那么多?”林凯纳闷地问了一句。

李鹤还没开口说什么,唐蕊破天荒地站出来说好听的话:“这次我支持李鹤,人小姑娘不容易,夹缝求生偷偷收集信息来卖,我们总不能坑人家。”

林凯支吾:“我也没说坑嘛,我觉得那个50点也差不多了嘛,不是都谈好了她也同意了的?就算我们好心,给个一百也够她开心了吧?两百。。。李鹤你的积分也来之不易。”

李鹤微微一笑,说:“别误会,我没打算做什么好人,我是真觉得这个情报值!”

他和几人分析了他的想法。

从情报中,可以得到很多额外的信息。

原来五人组走到现在,讲究的是一个公平原则。

每个人都有各自的方向,每个人都有变强的机会,不用抢不用算计他人,不患寡而患不均,既然他们是均匀的,那就不会有根源上的冲突,大家就能相对信任地在轮回里组队合作。

这种模式其实非常值得借鉴。